那我们今天就随便聊聊吧。（ps：我们的宸希哥说照片不多，只提供了几张，笔者可是翻了几十页微信外业群才找到的几张照片）

1.请问你当时怎么想到要从事这个行业的？

最开始接触到这个行业是在实习的时候去了吉林省建科院，正好他们有房屋检测的业务。然后发现这个工作既不用一直坐在办公室画图，又不用天天在现场跑来跑去的，比较符合我的生活节奏。后面研究生的时候因为确认了要来上海这个城市，结合这个城市建筑的特点感觉房屋检测应该是个很有前景的行业。

2. 这项工作需要什么样的个人品质、性格和能力？

房屋检测关系人们群众的生命安全，最重要的是一样要有责任心，这不光光是一份工作更是一份责任。性格方面最好稍微外向一点便于和业主进行沟通。能力方面要有扎实的结构工程的基本功和对现场工作有一定的了解。

3. 你热爱你的工作吗？谈谈你对这份工作的感受。

项目以短平快为主，很快的就会得到反馈。成就感和挫败感都会来得很快，需要一颗大心脏去进行自我状态的调节。每个项目都有他的特殊性，我很享受找到项目痛点并顺利解决的过程。

4. 在研究生生活，你最大的收获是什么？

国外的求学生活更多的是认识了更多的朋友，增加了自己的阅历，看到了不一样的风景，了解了不一样的思考方式。在遇到自己不认同的事务时从最开始的抗拒变成探寻为什么会有这样的事务出现。

5. 你觉得现在的你和刚走出校园的你相比，最大的改变在哪里？

最大的改变是心态和状态的变化。是从学生到上班族的变化，这是两个不太一样体系。学生时期是有人指引着你去完成一个有标准答案的东西，工作时更多的时候是自己或者和他人探知一个没有标准答案的东西。

6. 作为一个普通人和建筑使用者看到一个建筑的时候，可能只会感受到这个建筑给人感觉舒适怎样或者美观怎样，他们并不能完全了解检测人员背后做过哪些事情，所以我们被称呼为幕后者，那其实设计建筑的人和我们检测人员给到使用建筑的人是否存在一种理解偏差？

其实整个社会体系运行的过程中每一个环都有一群在背后默默付出的人。这种所谓的 “理解偏差”也是我们工作中的一部分，我们应该把精力更多的放在做好我们的本质工作上。

7. 会不会遇到技术解决不了问题的时候？您怎么处理这种问题？

一般情况下是先和关系比较好的技术人员交流一下，解决不了的话再请教公司的几位技术经验比较丰富的同事，最后就是向两位总工进行请教。

8. 谈谈你自己对所在行业和公司现状及前景的看法。

房屋检测行业是一个趋势，尤其是在一线城市里面，留给新建项目的土地越来越少了。那么既有建筑的是否能继续安全的使用就是一个摆在面前的问题了，这就给了房屋检测很大的舞台。钧测是一家上升期的企业，团队整体比较有冲劲。整个团队的技术实力是比较强大的，相应的资质也比较全面。未来在检测市场里面会占有一席之地的。

9. 哪些书籍对这个行业比较有帮助？

首先就是各种相应的规范是根本，其次需要看一些行业比较前沿的技术论文。最后还需要看一些沟通管理类的书籍提高一些项目管理能力。

10. 你希望未来五年自己可以达到哪些标准（比如职称、收入、考证、公司职位等方面）

马上可以报中级职称了，五年后希望可以拿到高工吧。证书方面希望可以拿下一注吧。公司职位的话希望自己能力可以提高到管理一个人数过20人的团队吧。

11. 平常在工作方面，您每天都做些什么工作？您是否满意这样的工作现状？

每天的工作主要是项目的实施和部门管理两个部分吧。痛并快乐着吧，过程是艰辛的但是成长也是很快的。

12. 您觉得自己的执行力如何？

个人觉得自己的执行力还是可以的。

13. 你觉得你和我们其它项目负责人相比，你的区别是什么，您的优势是什么？

这个我也不知道。。。感觉没啥优势，年纪还有比我小的呢，拼寿命也拼不过。（ps：笔者认为这有点谦虚了诶。）

14. 你和团队之间的关系如何？（包括营销团队和技术团队）

关系都是比较融洽。（）

15. 还记得你来公司当时面试的情形和感受吗，可以分享一下。

刚来面试的时候是朱总直接面试的，就记得聊得很愉快然后就录取了。

16. 当遇到一个决策点的时候，你是更倾向个人决策还是团队决策

自己比较擅长的领域会自己决定为主，但是也会参考下其他人的建议。

17. 你目前遇到难度最大的项目是哪个，请分享？

工业项目一般比较难做，协调工作量很大。每个厂子的要求也不尽相同，针对不同的人要采用不同的方法去沟通。

18. 最后一个问题，能否给现在可能技术能力还没有那么强的同事一些建议及经验。